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의외... 휴게시간만큼 임금 삭감한 좆소.jpg

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95개의 댓글

포괄 연장수당 앰뒤졌노ㅋㅋ

3
17 일 전

CCTV로 직원 감시하면 안되는걸 모르는 사람이 많구나

27
17 일 전
@근성가이

그거 음성만 녹음 안되면 상관없다라고 주워들었는데 아니였음?

0
17 일 전
@아잇조아요

아니지

9
17 일 전
@근성가이

아잇 그렇구만 ㄳㄳ

0
@아잇조아요

녹화만 하고 명백한 사유가 있을때만 확인해야 함. 수시로 보는건 불법임..

2
17 일 전
@그래네말이옳다

아 녹화는 괜찮은데 상시감시가 문제인거구나 ㄳㄳ

0
@아잇조아요

녹화의 경우도 사고발생시 경위 확인용이지 어제 이샤키 뭐했나 봐야겠다 이런건 안됨

3
17 일 전
@아잇조아요

 

녹화도 안됨

안전사고등의 이유로 설치한건데 ㅇㅇ이가 잘못한게

우연히 찍힌거다 라는 식으로 처리해야 되지

감시목적으로 설치한게 인정되면 안됨

강형욱논란때도 직원들이 들먹인게 CCTV 로 감시했다 잖음

강형욱 측은 손님들이 드나드는 곳이라 설치했다고 하고

1
17 일 전

근태관리라는게 신기하긴하더라

옆에 책상 두고 눈으로 감시하면 합법인데

카메라 두고 관리실에서 감시하면 불법이야 ㅋㅋㅋ

0
@보통곰

뭔가, 관리와 감시의 차이 아닐까

2
17 일 전
@보통곰

과한 법인거 같음

0
17 일 전
@보통곰

너의 일상이 1프레임마다 감시받는다 생각하면 숨막히지 않을까?

1
17 일 전

벌금쳐먹어라 옘병

0

저거 노동부가면 돈으로 해결함

2
17 일 전

점심시간에 나가서 빨리먹고 돌아와서 일하면 월급 더줌?

0
17 일 전
@재뇨

우린 더 줌

1
LOO
17 일 전
@재뇨

당연

1
17 일 전
@재뇨

개좆소 좆괄은 안 줌

5
17 일 전

어우 싫네

0

왜 아예 채찍도 휘두르지?

0
17 일 전

야근도 다 기록해서 야근수당 싹줬겠지 당근?

0
17 일 전
0
17 일 전

저거 하나하나 적는것도 일인데 어휴

2
17 일 전

진짜 애미뒤진거같네

0
17 일 전

ㅋㅋㅋㅋ 저렇게 빽빽하게 잡아도 30~40분밖에 안되는게 유머네 병신좆소

0
17 일 전

에라이 관두고 만다 시발ㅋㅋㅋ

 

0

삼성이 저런거 아님? 듣기론 근무휴게시간 한달에 2시간인가?20시간인가 담배피는거 쪼개야한다고하던데

0
17 일 전
@년차대출갚는중

그럼 삼성만큼 주든가~ㅋㅋ

0
17 일 전
@년차대출갚는중

20분 이상 연속으로 비울때만 적용임. 저런식으로 1분 1초 다 깎는게 아니라

2
17 일 전

왜 굳이 저런데서 일함? 널린게 좆소일텐데

0

저런데서 일해주는 사람도 좀

0
17 일 전

흡연자 비흡연자 월급 다르게 주는거면 ㅇㅈ함

0
17 일 전

출퇴근 시간 수당도 줘라 씨발년아ㅋㅋㅋ

2
ery
17 일 전

포괄 vs 마이크로 매니징 근태체크

 

좆괄이라고 하지만 어차피 근무시간보다 목표달성이 핵심인 직종에서는 포괄을 하고 근태 풀어주는게 백만배는 나음

 

뭘 선택하든 천국은 없음

2
17 일 전
@ery

우린 비포괄인데 근태 널널한데?

0
17 일 전

아오지 감독관 하면 잘하겟네 씨방뱅이 ㅋㅋ

0
17 일 전

CCTV를 써서 그렇지 저런 사용시간 체크하는 것 자체는 가능한 일임

근데 저렇게 체크할거면 노동법상 임금은 칼같이 줘야겠지?

0
17 일 전

포괄할거면 저 짓을 하지 말아야지

0
17 일 전

우리나라 맞음?

북한 아오지도 저렇겐 안하겠다

0
17 일 전

빅브라더형 사장 ㅋㅋㅋㅋ

0
17 일 전

법정휴게시간은 지킴?

0

이런 회사치고 법을 따박따박 잘 지키는 곳을 못 봄

0
17 일 전

저걸 감시하는 시간에 어떻게 돈을벌지 고민을해야지 존나쓸데없네

0
17 일 전

포괄하면서 저 염병을 떨고있네 ㅋㅋㅋ

0
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